1、面试官不专业，不在状态、不按时到达面试地点，或迟到也不说声抱歉等等，这样的企业是最不尊重人的企业。去网上查询，看看网上对公司的评价，以及网上查询工商信息。如果可以，最好和公司现在在职员工一起吃饭，从他们口中了解信息。
2、几率很大，没区别。。要是骗子。目的只有一个骗钱。一般来说文化传媒公司与广告公司有何不同？可以这么讲，文化传媒公司所从事的范围要大于广告公司，包含了广告公司所从事的事情，而单纯的广告公司更有针对性，如户外广告公司，别人一看名字就知道公司的主营业务了。
3、传媒公司的盈利来源就是商家投放广告，商家愿意出多少广告费的前提条件是什么？传媒公司的核心竞争力就是文化，从视频里面能够体现出一种文化。新媒体时代，传媒盈利模式多元化，但万变不离其宗，即首先要打造一个高质量的“吸附核”媒体、明星、网红、IP、身份认同等。
4、广告人把自己比作“万金油”——对专业不是钻得很深，但要对服务的许多工作领域有所了解，要善于吸收新知识，并很快抓住其精华。如果你跟客户谈的都是外行话，客户就不会放心交给你去做。广告学是一门新兴边缘学科，涉及社会学、哲学、市场学、传播学等学科。
